近年来，内蒙古乌审旗以造就高素质公务员队伍为目标，积极打造“五色课堂”，拓宽公务员培训渠道，丰富公务员培训内容，提升公务员培训质效。

“红色传统教育课堂”，强化党性修养。定期安排公务员到红色革命基地进行党性锤炼，先后组织568名公务员和党员干部赴延安、井冈山等地参观学习。依托“绿色乌审大讲堂”，通过专家授课、专题讲座等形式，进一步增强公务员党性修养，今年已举办“红色历程”专题讲座12场次，培训党员干部上万人次。

“绿色远程教育课堂”，拓展知识储备。建成现代远程教育终端站点74个，实现了苏木镇、嘎查村、社区终端站点全覆盖。依托广播电视“村村通”工程，开设了“微波课堂”，通过微波电视传播的方式把远程教育培训办到基层公务员家中，开创了政府配餐、公务员点菜的教育培训新模式。

“橙色警示教育课堂”，加强廉洁自律。通过参观党性教育和反腐倡廉教育基地、举办廉政系列讲座、观看警示教育专题片等方式，使公务员收获警示、受到启发。分批次组织1100余名干部到鄂尔多斯市监狱、乌审旗看守所等地参加警示教育活动，观看《雨中的树》、《作风之镜》等警示教育片206场次。

“金色高校研讨课堂”，提升能力素养。利用高校在新知识新技能等方面的优势，主动与清华大学、北京大学、中国人民大学等高校“联姻”，围绕政策理论、财政金融、社会管理等方面，先后组织3批次210名公务员赴名校“充电”。定期邀请中国人民大学知名专家学者来旗举办专题讲座，不断提高公务员的政治素养和工作水平。

“蓝色实践锻炼课堂”，锤炼实干作风。按照《乌审旗年轻干部挂职锻炼管理办法》要求，每年分批次选派公务员赴农村牧区、经济发展、企业党建等多领域进行挂职锻炼，提升公务员应对急难险重能力。依托青年干部基层体验班，将在职党员干部编成100支服务队，同步进驻全旗61个嘎查村、13个社区进行实践体验。

（内蒙古乌审旗委组织部   周建龙供稿）